Sensibilizar os participantes para a importância da adoção de atitudes e formas adequadas utilizadas no relacionamento entre as pessoas na organização, em todos os níveis, como um fator diferenciador, facilitador e alavancador na busca e na obtenção dos resultados.

Capacitar os participantes para um desempenho eficaz em seu relacionamento interpessoal, entre colegas de trabalho e público externo;

Melhorar o ambiente interno através do estímulo da integração e da colaboração da equipe.

Capacitar o profissional de vendas para a criação de soluções cooperativas com todos os tipos de pessoas , além de reconhecer os diferentes tipos de personalidade para que possa modificar seu estilo e ter maiores chances de sucesso no fechamento da venda.

Trabalhar o quanto à empresa necessita de pessoas motivadas, com projetos novos no seu dia a dia.

Lembrar que uma pessoa motivada é um fator determinante dentro de uma organização. O profissional motivado é uma célula que pode contagiar as outras, e consequentemente, o oposto do provérbio: “UMA LARANJA ESTRAGADA ACABA COM UMA CAIXA DE LARANJAS BOAS” Uma pessoa motivada leva um grupo à motivação.

A emissão de Notas Fiscais requer a observância de diversas normas da legislação tributária. Com o uso da Nota Fiscal Eletrônica – NF-e, para serviços sujeitos ao ISS (NFS-e) e conhecimento de transporte eletrônico - CT-e. O fisco tem maiores condições de identificar erros que podem gerar infrações materiais ou formais. Este curso visa abordar os requisitos necessários para a correta emissão dos documentos fiscais, principalmente os aspectos relacionados a geração da Nota Fiscal Eletrônica – NF-e, a circulação da mercadoria através do DANFE, observando os complexos requisitos para seu preenchimento.

Treinar e qualificar os participantes sobre os direitos e obrigações decorrentes das rotinas do DEPARTAMENTO PESSOAL, proporcionando conhecimento da legislação e aplicabilidade nas rotinas da empresa.

Com abordagem clara e prática das normas relativas ao processo de admissão do empregado, obrigações durante sua permanência na empresa, sistemática das rescisões contratuais e procedimentos conciliatórios após a terminação do contrato.

Esse Seminário Especial tem como objetivo proporcionar aos profissionais envolvidos segurança e conhecimento adequado das alterações na legislação e as obrigações das empresas.

Praticar as mudanças legais no que tange as alterações ocorridas, aliado as novas práticas e conhecimentos adequados para redução dos percentuais recolhidos na GPS. E ainda, entender a legislação e procedimentos adequados para a área de SEGURANÇA E SAUDE DO TRABALHO. Atualmente, várias empresas têm sofrido penalidades administrativas pelo descumprimento dos pontos que iremos abordar por falta de enquadramento legal.

O treinamento de “ Housekeeping 8S” apresenta o conceito e a metodologia para implantação do HouseKeeping - 8S.

Os exercícios práticos e estudos de caso auxiliam os participantes em relação ao entendimento dos conceitos e metodologia , visando a melhoria da qualidade e o aumento da produtividade.

• Fixar conceitos, o curso apresenta técnicas extremamente práticas e de aplicação imediata 
• Acompanhar e interpretar o fluxo de caixa de curto prazo;
• Projetar o fluxo de caixa de curto prazo;
• Fazer um bom planejamento financeiro.

• Identificar os principais conceitos envolvidos no processo orçamentário;
• Projetar corretamente as receitas tanto em empresas cujas vendas são concentradas como em empresas cujas vendas são pulverizadas;
• Projetar facilmente os custos fixos e os custos variáveis;
• Entender como funciona o Orçamento Base-Zero;
• Montar e interpretar o Orçamento de Caixa;
• Controlar o orçamento;
• Entender como funciona o Gerenciamento Matricial de Despesas.